12月20日,集團在19樓會議廳召開2017年工作務虛會,旨在謀劃明年工作思路,研討落實重點工作。會上,集團黨委書記、董事長樓晶發(fā)表重要講話,會議由集團總經理孫建華主持。集團領導、省屬企業(yè)外派監(jiān)事、職工董事、副總經濟師、戰(zhàn)略委員會委員、各部室及信息化辦公室主要負責人參加了會議。
會上大家主要圍繞“轉型、發(fā)展、突破”總綱談想法、講思路,探討2017年集團如何做強做優(yōu)做大,實現兩階段目標。上午,集團各部室負責人作了交流發(fā)言。下午,集團領導班子成員回顧總結集團今年運行情況,分析了當前經濟發(fā)展形勢,并對明年工作提出了要求。樓晶董事長在會上發(fā)表重要講話。樓晶表示,集團領導班子和中層干部的工作思路高度統(tǒng)一,通過本次務虛會,各部室之間增進了解,對明年的工作思路起到指引作用。
樓晶強調,明年將是國貿集團大有可為的一年。明年的工作基調為穩(wěn)中求進,“穩(wěn)”是指防范風險,控制損失,杜絕低級錯誤;“進”是指明年主要指標增長20%。要深刻認識存在的問題,集團產業(yè)“小、散、弱”,隊伍人員“老化、固化、積極性退化”,內部管理“軟、粗放、碎片化”等問題依然突出。明年要重點關注這些短板,積極尋求解決方法。要認真做好四項重點工作。一是打造一支國貿的鐵軍,以“忠誠、干凈、擔當、活力”為自我要求,嚴格落實到日常工作中。忠誠即忠于黨,忠于國資,忠于國貿,時時刻刻提醒自己在其位要謀其職;干凈即不該拿的堅決不拿,人際關系簡單明了;擔當即集團管理人員勇于擔當,遇事果斷;活力即工作充滿活力,充滿干勁。二是管理提升,其重要手段就是制度的重新修訂和信息化的推進。三是圍繞總綱、落實總綱,“轉型、發(fā)展、突破”適用于每一個板塊,形成三大板塊的輪動。商貿流通板塊未來工作要圍繞轉型升級指導意見進行,主要做好搭建平臺、創(chuàng)建品牌、固化渠道三方面工作。金融服務板塊首要任務是發(fā)展,主要做好重大資產重組工作,利用浙江優(yōu)良的金融環(huán)境和資本市場迅速壯大自身。醫(yī)藥健康板塊要重視產業(yè)結構,關注安全生產。四是化解風險,要作為明年工作的重點核心,解決好風險問題,才能使集團持續(xù)健康發(fā)展。
孫建華總經理指出,當前積極因素正在積聚,“一個總綱、兩階段目標、三抓三強、四大中心”指導方針逐步深入人心,強總部工作正在有序推進,這些都為集團明年工作夯實基礎。他指出,明年工作要聚焦四大重點。一是抓好集團黨建工作。要認真學習習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上的講話精神,通過加強黨建工作,為集團發(fā)展提供思想保證、組織保證、紀律保證,強化員工的榮譽感、使命感以及擔當意識、責任意識。二是提升集團管理基礎。推進信息化建設,為管理提供技術和手段;推動制度重新修訂,提高制度的可操作性;持續(xù)推進總部“四大中心”建設。三是進一步推進總綱落地。三大板塊切實按照“轉型、發(fā)展、突破”總綱要求,安排好明年重點工作。四是積極應對化解風險。高度重視風險問題,規(guī)范處理已發(fā)風險,嚴格防范風險再發(fā)。
孫建華總經理最后強調,各部室要領會本次工作務虛會精神,解放思想,狠抓落實,進一步梳理思路,規(guī)劃好明年重點工作,繼續(xù)落實工作進度每月督辦機制。歲末年初,各部門要督促各成員公司加倍重視安全生產工作,推進集團平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展。(集團辦公室)