4月16日下午,集團召開總經(jīng)理辦公會2021年一季度會議,黨委副書記、總經(jīng)理孫建華主持會議。會議總結(jié)了集團一季度改革發(fā)展情況,分析研判內(nèi)外部形勢,部署下階段工作。集團領(lǐng)導班子成員,副監(jiān)事長,職工董、監(jiān)事等出席會議??偛扛鞑渴抑饕撠熑思爸砑壱陨先藛T參加會議。
孫建華總經(jīng)理充分肯定了集團一季度各項工作。他指出,集團深入開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”行動,經(jīng)營指標較快增長,重大項目有序推進,實現(xiàn)了一季度“開門紅”。他強調(diào),集團總部要聚焦“排頭兵、領(lǐng)頭雁”定位,加快轉(zhuǎn)變觀念,提升管理理念,推動集團在激烈的市場競爭中繼續(xù)走在前列。
一是增強危機意識。充分認清集團面臨的復雜形勢和經(jīng)營管理中的短板弱項,把困難估計透徹,把大勢看清楚,直面問題不足,深刻反思差距。
二是強化服務(wù)意識。在強管理中優(yōu)服務(wù),在提服務(wù)中增效率,寫實優(yōu)化總部服務(wù)質(zhì)量這篇文章。
三是敢于解放思想。全力營造集團上下共謀高質(zhì)量發(fā)展的良好氛圍,實事求是、變革擔當,全力支持企業(yè)改革創(chuàng)新。
四是堅持務(wù)實作風。多些深入基層,以“釘釘子”精神扎實推進工作,做到精準管理、有效服務(wù)。
就下階段工作,孫建華強調(diào)要緊抓上半年“時間窗口”,圍繞集團年度重點工作部署,以扎實的工作作風,認真組織開展黨史學習教育活動,進一步完善“十四五”規(guī)劃,深入開展對標一流管理提升,扎實推進重大項目,持續(xù)推動改革攻堅,加快創(chuàng)新工作落地,落實疫情防控,加大存量風險處置力度,扎實開展應(yīng)收賬款催收專項行動,切實做好安全穩(wěn)定發(fā)展,認真組織落實巡視整改監(jiān)督任務(wù)等11項事關(guān)全局的重要工作。
會上,集團各分管領(lǐng)導對下階段工作作了強調(diào),財務(wù)部和經(jīng)營部分別匯報了一季度財務(wù)和經(jīng)營情況,各部室匯報了一季度重點工作進展、存在問題及下步計劃。